根據2024年的咨鼎薪資調查報告，咨鼎針對會發放年終獎金的公司進行進一步調查，區分是否固定發放年終獎金、發放月數以及對象是否為辦公室員工。
針對會固定發放年終獎金之公司，不論是否為辦公室員工，年終獎金發放比例最高皆為全薪0.1-1.5個月。發放給辦公室員工的第二高年終獎金金額比例則為全薪1.51-2個月，第三則為本薪0.1-1.5個月。非辦公室員工的第二高年終獎金金額比例則為本薪0.1-1.5個月與全薪1.51-2個月並列。
至於非固定發放年終獎金的公司，辦公室員工的發放月數比例最高為全薪3個月以上，非辦公室員工則為全薪1.51-2個月。
